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少宣传带病上课,多关心教师待遇!

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发表于 2018-5-29 17:16:38 | 显示全部楼层 |阅读模式
01

临近期末,又看到两条教师带病上课的新闻。

六安二中的徐金中老师,由于患腰间腰突出不能久坐,跪着批改作业。



河南濮阳油田实验学校的张清华老师,住院输液期间从医院偷偷跑出来,肩扛输液杆到学校给学生们上课。



一年到头,教师带病坚持工作的新闻隔一段时间就会出现一次,因积劳成疾倒在讲台上的情形媒体也曾有报道。

这样的老师,其敬业精神当然值得我们感动。但他们的作法,真的并不值得我们提倡。

02

我们总是说身体是革命的本钱,除非极特殊情况,透支身体带病工作,都是得不偿失的。

如果老师们把身体搞垮了,对自己热爱的教育事业只能有害无益。

我们都知道,《三国演义》里诸葛亮就是一位既有能力,又有敬业精神的“劳模”。

他事无巨细全都过问,连受责二十军棍以上的过失、超过几斗米的奖赏之类的事情都要亲自处理,天天累得连饭都吃不多。

以至于司马懿听说后大喜,知道诸葛亮必然命不长久。

诸葛亮最终倒是实践了自己“鞠躬尽瘁,死而后已”的诺言,但他“出师未捷身先死”也削弱了蜀国的根基,实在并不明智。

我们普通老师在学校肯定没有诸葛亮重要,更没有必要拿身体和命去拼。

03

而从舆论上讲,也不应把教师带病工作当成先进事迹来宣传。

说实话,与其宣传教师带病上课,倒不如多关心一下教师的待遇。

一是教师的体检福利待遇。

老师们之所以经常生病,和他们的健康得不到应有的重视不无关系。

比如在笔者所在的地区,很多机关单位的职工每年都组织体检,而教师则从来没有享受过这样的福利。

直到近几年,在教师的呼吁下才开始体检,但囊中羞涩的教师体检项目也比其他单位要少很多。

我们知道,通过体检发现身体的隐患,早发现、早治疗是保持健康的有效措施。

老师们是有寒暑假的,在假期开始的时候安排他们进行体检,有病及时得到治疗,比一方面让他们透支身体,另一方面宣传他们带病工作要合理得多。

04

二是教师正常的请假待遇。

任何人都可能有事,都可能生病,老师当然也不例外。

所以,学校从制度上就应该保障当老师有事或生病的时候,可以请假,有人代课,不会影响到教育教学。

如果某位老师病了班级就没人能管,课就没人能上,教育教学效果就大打折扣,这其实是管理上的失职。

老师生病了还放心不下学生,这样的心情可以理解,但学校知道了老师带病坚持工作还听之任之,恐怕少了一点人性化。

我们的老师不应该真的“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”,不倒在讲台上不罢休。

而这,需要学校从制度上进行保障,而不是仅仅看老师自己的意愿。

05

三是教师的工资待遇。

教师的职业固然高尚,但他们也食人间烟火,也上有老下有小,需要养家糊口。

老师工资不低于或稍高于当地公务员的水平,这话提了很多年。

但之所以年年强调,就是因为很多地方得不到落实。

这几天,某地教师集体讨薪的消息在网上闹得沸沸扬扬。

虽然具体的原因我们不得而知,但如果不是老师们真的对收入不满,怎么会不顾斯文聚众表达诉求。

而媒体多跟进一下这样的新闻,让事实真相浮出水面,督促教师工资待遇得到落实,才真正是媒体责任所在。

06

正如徐金中老师说的那样,“学校里还有很多同事,都是带病坚持工作,我觉得比我伟大的老师多的是。”

毫不夸张地说,是无数位默默奉献的教师,撑起了基础教育的一片天空。

但我们不必把教师推上神坛,他们爱岗敬业,但他们更希望做一个工作体面、收入稳定的普通人。

真的,多关心一下教师的各种待遇,让他们能够身体健康、心情舒畅地教书育人,胜过树立无数个带病上课的榜样。

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